রবিবার আনুষ্ঠানিকভাবে ছুটি হয়ে গেল কখন? কাজের সপ্তাহ কখন পাঁচ দিনে পরিণত হয়েছে? পাঁচ দিনের কর্ম সপ্তাহ কে আবিষ্কার করেন?

আর্কাইভাল নথিগুলির মধ্যে এমন কিছু রয়েছে যাদের পৃষ্ঠাগুলিতে একটি সমগ্র যুগের পরিবেশ ক্ষুদ্রতম বিবরণ, ঘটনা এবং তথ্য থেকে প্রকাশিত হয়। সুতরাং, দৈবক্রমে, আমি একটি সবচেয়ে আকর্ষণীয় নথি পেয়েছি - রেফারেন্স বই "আপনার দিন বন্ধ: কি, কোথায়, কখন?" একটি ছোট, নোটবুকের আকারের ব্রোশিওর বিভাগ দ্বারা প্রস্তুত করা হয়েছিল প্রযুক্তিগত তথ্যএবং উদ্ভিদের উদ্ভাবন এবং নরিলস্কে যারা কাজ করতে এসেছিল তাদের জন্য ছিল। যাইহোক, 1967 সালে, 8,900 জন লোক বলশোই নরিলস্কে এসেছিলেন। এবং ব্রোশার প্রকাশের বছরটি নিজেই প্রতীকী - 1967, সোভিয়েত রাষ্ট্রের বার্ষিকী বছর। এটি 1967 সালে ছিল যে আমাদের দেশের নাগরিকরা আরেকটি দিন ছুটি পেয়েছিলেন - শনিবার, এবং এটি "অনেক অবসর সময়"বিস্ময়কর ব্রোশিওরের লেখকদের মতে, এটি কোনওভাবে ব্যবহার করা প্রয়োজন ছিল। এই প্রকাশনার উদ্দেশ্য ছিল নতুন নরিলস্কের বাসিন্দাদের আবার স্মরণ করিয়ে দেওয়া যে শহরে একটি ইনস্টিটিউট, লাইব্রেরি, একটি থিয়েটার এবং একটি সংস্কৃতির প্রাসাদ রয়েছে, তবে তাদের বোঝানো যে "নরিলস্কে কার্যত কোন শখ বা প্রিয় কার্যকলাপ নেই যা কেউ করতে পারে না।"আরও, গাইডটি শহরের জীবনের সমস্ত ক্ষেত্র এবং গ্রামের জীবন - তালনাখ, কায়েরকান, মেদভেজকা বিস্তারিতভাবে পরিচয় করিয়ে দেয়।

রেফারেন্স বই থেকে: "দ্বিতীয় দিনের ছুটি আপনাকে কেবল বিশ্রামের জন্যই নয়, প্রথমত, অধ্যয়নের জন্য আরও বেশি সময় দিতে দেয়।"

মাধ্যমিক শিক্ষাবিহীন যুবকদের কর্মরত যুবকদের জন্য স্কুলে আমন্ত্রণ জানানো হয়েছিল, যেখানে কাজের পরিবর্তনের কারণে পাঠ মিস না করার জন্য একটি নমনীয় সময়সূচীতে ক্লাস অনুষ্ঠিত হয়েছিল। পত্রালাপের মাধ্যমে উচ্চ বিদ্যালয Sevastopolskaya, 7-এ, যে কোনও মাস থেকে প্রশিক্ষণ শুরু করা সম্ভব ছিল, এমনকি স্ব-অধ্যয়নের একটি পৃথক পরিকল্পনা অনুসারে। 7 ইউজনায়, নরিলস্ক সান্ধ্য কলেজ তার ছাত্রদের জন্য অপেক্ষা করছিল।

যারা পেতে ইচ্ছুক উচ্চ শিক্ষা, উৎপাদনের প্রধান কাজ থেকে বাধা ছাড়াই, ডিরেক্টরি আপনাকে নরিলস্ক ইন্ডাস্ট্রিয়াল ইনস্টিটিউটে আমন্ত্রণ জানায়। 1967 সালে, ইনস্টিটিউটের চিঠিপত্র অনুষদ মেকানিক্স, নির্মাতা, বিদ্যুৎ প্রকৌশলী এবং খনি শ্রমিকদের জন্য প্রথম তিনটি কোর্সের প্রস্তুতি পরিচালনা করে, যাদের দেশের অন্যান্য বিশ্ববিদ্যালয়ের চিঠিপত্র বিভাগের চতুর্থ বর্ষে স্থানান্তর করার অধিকার ছিল। মেরু শহরে একটি বৃহৎ শিক্ষাকেন্দ্রের উপস্থিতি শহরের বাইরের বিশ্ববিদ্যালয় এবং কারিগরি স্কুলগুলিতে শত শত নরিলস্ক চিঠিপত্রের ছাত্রদের অধ্যয়নকে ব্যাপকভাবে সহজতর করেছে। তাদের শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের সাথে চুক্তির মাধ্যমে, তারা নরিলস্কে অনেক বিষয়ে পরীক্ষা দিতে পারে।

যারা ইতিমধ্যে মাধ্যমিক বা উচ্চ শিক্ষা সম্পন্ন করেছেন তাদের রাজনৈতিক শিক্ষার হাউসে মার্কসবাদ-লেনিনবাদ বিশ্ববিদ্যালয়ের ছাত্র হওয়ার জন্য আমন্ত্রণ জানানো হয়েছিল (1967 সালে এটি লেনিনস্কি প্রসপেক্ট, 2-এ অবস্থিত ছিল) বা নলেজ সোসাইটির জনগণের বিশ্ববিদ্যালয়গুলিতে: আন্তর্জাতিক সম্পর্ক, আইনি জ্ঞান, সাহিত্য ও শিল্প, স্বাস্থ্য, শারীরিক শিক্ষা এবং ভবিষ্যতের যোদ্ধা।

এন্টারপ্রাইজের দিকনির্দেশনায় গর্নায়া স্ট্রিটের 21-এর প্রশিক্ষণ কেন্দ্রে, তরুণ কর্মীরা একটি অতিরিক্ত বিশেষত্ব পেতে পারে বা তাদের দক্ষতা উন্নত করতে পারে।

যেকোন শ্রেণীর চালক, মোটরসাইকেল চালক, রেডিও স্কুলে প্রশিক্ষিত, এমনকি প্রশিক্ষিত স্কুবা ডাইভার এবং ডাইভারদের লাইসেন্স পাওয়ার জন্য তাদের DOSAAF স্কুলে আমন্ত্রণ জানানো হয়েছিল।

নরিলস্কের বাসিন্দাদের জন্য "শুধু ক্ষেত্রে"ডিরেক্টরিটি আপনাকে মনে করিয়ে দেয় যে শহরে কাটিং এবং সেলাই কোর্স এবং বুনন ক্লাব কোথায় দেওয়া হয়। কোর্সগুলি একটি নমনীয় সময়সূচীতে কাজ করে; আপনি সকাল 9টায় ক্লাস শুরু করতে আসতে পারেন।

পড়ালেখা শেষ করে কি করবেন? অধ্যায় "আপনার বিশ্রাম" অনেক কার্যকলাপ প্রস্তাব. সোভিয়েত মানুষ- এটি এমন একজন ব্যক্তি যিনি পড়েন, তাই শহরের একটি প্রযুক্তিগত, কেন্দ্রীয় শহর (1964 সালে তৈরি) এবং ট্রেড ইউনিয়ন লাইব্রেরি রয়েছে, যার শাখাগুলি কারখানাগুলিতে পাঠকদের জন্য অপেক্ষা করছে, পাশাপাশি বড় নরিলস্ক হোস্টেলে।

রেফারেন্স বই থেকে: "বই - ভাল বন্ধু, এটি একটি শিক্ষিত ব্যক্তি হতে সাহায্য করে, সর্বদা দেশের সামাজিক-রাজনৈতিক ও সাংস্কৃতিক জীবন সম্পর্কে সচেতন হতে। নরিলস্ক শহরটি বইয়ের সংরক্ষণের ক্ষেত্রে এই অঞ্চলে এবং দেশের অন্যতম শীর্ষস্থানীয়। তাদের পাশ দিয়ে যাবেন না!"

নরিলস্কের বাসিন্দাকে জিজ্ঞাসা করা (বা নরিলস্কের বাসিন্দা) "আপনার ব্যক্তিগত লাইব্রেরির সাথে জিনিসগুলি কেমন চলছে?"আমাদের ডিরেক্টরি তাদের লেনিনস্কি প্রসপেক্ট 7 এবং 29 এ শহরে পরিচালিত বড় বইয়ের দোকানগুলিতে যাওয়ার পরামর্শ দেয়, যেগুলি এপ্রিল 1969 সালে তাদের নাম "হাউস অফ বুকস" এবং "থট" পাবে। পাঠকদের পছন্দ করার জন্য প্রচুর ছিল: প্রাকৃতিক বিজ্ঞান, কথাসাহিত্য, জনপ্রিয় বিজ্ঞান, প্রযুক্তিগত সাহিত্য, পাঠ্যপুস্তক। একটি সেকেন্ড-হ্যান্ড বই বিভাগ ছিল।

রেফারেন্স বই থেকে: "একদিন ছুটিতে সর্বশেষ সংবাদপত্র পড়া সবসময়ই ভালো লাগে। শুধুমাত্র কেন্দ্রীয় একটি নয়, হাজার হাজার কিলোমিটার বিমানে বিতরণ করেছে, কিন্তু আমাদের নিজস্ব, স্থানীয় একটি। আপনি কি জানেন নরিলস্কে কতগুলি সংবাদপত্র প্রকাশিত হয়?"

1967 সালে, পোলার ট্রুথ, নরিলস্ক বিল্ডার, ফায়ারস অফ তালনাখ, গোর্নিয়াক এবং সোভিয়েত তাইমিরের সদস্যতা নেওয়া সম্ভব হয়েছিল।

1958 সালের ডিসেম্বরে, টেলিভিশন কেন্দ্রটি সম্প্রচার শুরু করে এবং নরিলস্ক টেলিভিশন স্টুডিওর প্রথম অনুষ্ঠান সম্প্রচারিত হয়।

রেফারেন্স বই থেকে: “আপনি কি নিয়মিত স্টুডিও প্রোগ্রাম দেখেন? এখানে আপনি নিজের জন্য অনেক দরকারী জিনিস শিখতে পারেন, যদি আপনি নিজেকে শুধুমাত্র সিনেমা দেখার মধ্যে সীমাবদ্ধ না রাখেন। টেলিভিশন স্টুডিও পদ্ধতিগতভাবে বিভিন্ন বিষয়ে অনুষ্ঠান সম্প্রচার করে। এখানে চক্রটি "অন এয়ার" - "কোভাল", ক্লাব "প্রমিথিউস" যুবকদের সমস্যা নিয়ে। নরিলস্কের ইতিহাস সম্পর্কে প্রোগ্রাম আছে, বাচ্চাদের লালন-পালনের বিষয়ে বক্তৃতা... একটি সাপ্তাহিক টেলিভিশন প্রোগ্রাম আপনাকে টিভি দেখার সময় সাজাতে সাহায্য করবে। এটি আগে থেকেই দেখুন, আপনার আগ্রহের প্রোগ্রামগুলি নির্বাচন করুন, আপনার সন্ধ্যা এবং আপনার ছুটির দিন সঠিকভাবে পরিকল্পনা করুন।"

1967 সালে, শহরে দুটি সিনেমা ছিল - যার নাম V.I এবং "Rodina"। প্রতিটিতে দুটি হল থাকা সত্ত্বেও, সিনেমার টিকিট পাওয়া কঠিন ছিল, কারণ বড় পর্দায় চলচ্চিত্র দেখা নরিলস্কের বাসিন্দাদের বিনোদনের সবচেয়ে জনপ্রিয় উপায় ছিল। 1967 সালে, নরিলস্ক সিনেমা চেইনের লাভ বছরের শেষে এক মিলিয়ন রুবেলে পৌঁছেছিল!

প্রতিদিন সন্ধ্যায় 19-30 নরিলস্ক ড্রামা থিয়েটারের পারফরম্যান্স শুরু হয়। মঞ্চে - V. Lukyanov, L. Meyerson, L. Shchegolev, I. Bernadskaya... 1967 সালের প্রিমিয়ারের মধ্যে আধুনিক নাটক "দ্য সিক্সথ অফ জুলাই" - শত্রোভা; "স্নান" - মায়াকভস্কি; "সত্য" - শেনিনা; "যে ঘরে আমরা জন্মগ্রহণ করেছি" - কোহাউতা; "কত বছর, কত শীত" - প্যানোভা। পারফরম্যান্সের জন্য টিকিট সরাসরি অফিস বা বাড়িতে বিতরণ করা যেতে পারে।

রেফারেন্স বই থেকে: "69 তম সমান্তরাল... এখানে জলবায়ু কেমন তা ব্যাখ্যা করা আপনার পক্ষে নয়। তবে নরিলস্ককে নিরাপদে ক্রীড়াবিদদের শহর বলা যেতে পারে। অক্টোবর বিপ্লবের পঞ্চাশতম বার্ষিকীতে উত্সর্গীকৃত উদ্ভিদের ক্রীড়া এবং অ্যাথলেটিক্স প্রতিযোগিতা 28টি খেলায় অনুষ্ঠিত হয়! সুতরাং, আপনি যদি সুস্থ থাকতে চান, আপনার ব্যাকপ্যাক প্রস্তুত করুন। হাউস অফ ফিজিক্যাল এডুকেশনের বিভাগগুলিতে আসুন। সুইমিং পুলে সাবস্ক্রিপশন কিনতে ভুলবেন না। আমাদের শহরে তারা আপনাকে একজন ভালো অ্যাথলেট হতে সাহায্য করবে।”

হাউস অফ ফিজিক্যাল এডুকেশনের স্বাস্থ্য গোষ্ঠীগুলি কাজের আগে 7 থেকে 9 টা পর্যন্ত উপস্থিত হতে পারে। ডিরেক্টরিটি দশটিরও বেশি খেলাধুলায় প্রত্যেককে অসংখ্য বিভাগ এবং ক্লাবে আমন্ত্রণ জানায়।

রেফারেন্স বই থেকে: "নরিলস্কের বাসিন্দা! আপনি যদি এখনও লামাকে না দেখে থাকেন তবে প্রথম সুযোগটি নিন যা নিজেকে উপস্থাপন করে।"

সক্রিয় বহিরঙ্গন বিনোদন প্রেমীদের জন্য, গাইডটি স্কি রিসোর্ট, শহরের আশেপাশে পর্যটন কেন্দ্র এবং লামু হ্রদে ভ্রমণের প্রস্তাব দেয়। আপনি একটি সপ্তাহান্তের টিকিট (এটির দাম 20 রুবেল) কিনে বা আপনার এন্টারপ্রাইজে এটি গ্রহণ করে একটি মনোরম জায়গায় যেতে পারেন।

ঠিক আছে, যাদের সৃজনশীল ক্ষমতা ছিল তাদেরও ভুলে যাওয়া হয়নি।

রেফারেন্স বই থেকে: “আপনি যদি স্ট্যাম্প সংগ্রহ করতে পছন্দ করেন, বা কীভাবে লিখতে হয় তা শিখতে চান, আপনি যদি নাচতে ভালোবাসেন এবং সত্যিই এটি শেখার স্বপ্ন দেখেন, আপনার প্রতিভা আছে কিনা তা পরীক্ষা করতে কখনই দেরি হয় না। আপনি যা পছন্দ করেন তা করতে কখনও দেরি হয় না। নরিলস্কে এর জন্য সীমাহীন সুযোগ রয়েছে।

1965 সালে, উদ্ভিদের সংস্কৃতির প্রাসাদটি তার দরজা খুলেছিল, যেখানে পিপলস থিয়েটার অফ মিউজিক্যাল কমেডির সৃজনশীল দল, একাডেমিক গায়কদল এবং রাশিয়ান গান গায়কদল, কোরিওগ্রাফিক গ্রুপ এবং পপ অর্কেস্ট্রা প্রশিক্ষিত হয়েছিল। আপনি শৈল্পিক অভিব্যক্তি, পপ মিনিয়েচার এবং সার্কাস শিল্পের মতো আসল ঘরানায় নিজেকে চেষ্টা করতে পারেন। 7 Oktyabrskaya Street-এ, Miners' House of Culture দর্শকদের জন্য অপেক্ষা করছে।

প্রতি বসন্তে অনুষ্ঠিত হতো প্রবেশিকা পরীক্ষাএকটি সান্ধ্য সঙ্গীত স্কুলে, যেখানে প্রাপ্তবয়স্করা পাঁচ বছর ধরে বাদ্যযন্ত্র বাজানো অধ্যয়ন করেছিল। ডিরেক্টরিটি সতর্ক করে যে ভর্তির জন্য প্রচুর প্রতিযোগিতা রয়েছে।

রেফারেন্স বই থেকে: “একদিন ছুটির দিনে, একভাবে বা অন্যভাবে, আপনাকে ঘরের কাজ করতে হবে। এই অধ্যায়ে আপনি এমন তথ্য পাবেন যা আপনাকে আপনার দিনের পরিকল্পনা করতে, রাতের খাবার তৈরি করতে, আপনার অ্যাপার্টমেন্ট পরিষ্কার করতে এবং দোকানে যেতে কম সময় দিতে সাহায্য করবে।”

1967 সাল নাগাদ, অনেক নরিলস্ক স্টোর নাম পেয়েছে - "জুতার ঘর", "ইয়ারোস্লাভনা", "স্ব্যাটোস্লাভ", "কসমস", "হ্যাবারডাশেরি-কসমেটিকস", "সেভেরিয়ানকা", "ফ্যাব্রিকস", "ডিশস", "নিটওয়্যার"। তারা 11 থেকে 19 টা পর্যন্ত কাজ করেছে, প্রধান ডিপার্টমেন্টাল স্টোর "তালনাখ" বাদে এবং বাচ্চাদের দোকান"Severok", যা 21 টায় বন্ধ হয়ে গেছে। রবিবার ছিল সাধারণ ছুটি।

1960 এর দশকে, বিখ্যাত নরিলস্ক ক্যাটারিং সিস্টেমটি তার নকশা পেয়েছে। ডিরেক্টরিটিতে বাড়ির রান্নাঘর, ক্যাফে এবং রেস্তোঁরাগুলির একটি তালিকা এবং খোলার সময় রয়েছে, যেখানে আপনি ক্যান্টিনের দামে দিনের বেলা কেবল দুপুরের খাবার খেতে পারবেন না, তবে সকালের নাস্তাও করতে পারবেন, যেহেতু তাদের মধ্যে কয়েকটি (উদাহরণস্বরূপ, গোর্নিয়াক) সকাল 7 টায় খোলা হয়। 1967 সালে, "লামা" এবং "গোর্নিয়াক" প্রথম প্রিমিয়াম বিভাগের রেস্তোঁরাগুলির মর্যাদা পেয়েছিল, তবে ডিরেক্টরিতে তারা এখনও ক্যাফে হিসাবে বিবেচিত হয়।

নরিলস্ক মাইনিং এবং প্রসেসিং প্ল্যান্টের পরিষেবাগুলি একটি ভাল দুটি পৃষ্ঠা নেয়। এগুলো হল অ্যাটেলিয়ার, সেলাইয়ের দোকান, ভালো অফিস, ভাড়ার দোকান, বাথহাউস এবং লন্ড্রি। ওয়ার্কশপগুলো ঘড়ি মেরামত করা থেকে শুরু করে মানিব্যাগ রিলাইন করা পর্যন্ত সব ধরনের সেবা প্রদান করে।

আমাদের বিস্ময়কর রেফারেন্স বইয়ের "নোটের জন্য" ব্রোশারের শেষ পৃষ্ঠাটি খালি, তবে আমি মনে করতে চাই যে যারা মেরু শহরে তাদের জীবন এবং গন্তব্য শুরু করেছিলেন তাদের মধ্যে কেউ কেউ এটিকে খুব দরকারী বলে মনে করেছেন।

29 অক্টোবর (11 নভেম্বর), 1917 সালে, রাশিয়ার কাউন্সিল অফ পিপলস কমিসার্স (এসএনকে) এর ডিক্রি দ্বারা, একটি 8-ঘন্টা কর্মদিবস প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল (আগের ক্ষেত্রে 9-10 ঘন্টার পরিবর্তে) এবং একটি 48- ছয় কার্যদিবস সহ ঘন্টা কর্ম সপ্তাহ এবং দিনে একদিন ছুটি চালু করা হয়েছিল। স্বাস্থ্যের জন্য বিশেষভাবে বিপজ্জনক কাজের জন্য, কাজের সময় কম দেওয়া হয়েছিল। কাজের সময়. 9 ডিসেম্বর, 1918-এ, আরএসএফএসআর-এর শ্রম কোড গৃহীত হয়েছিল, যা এই বিধানগুলিকে একীভূত করেছিল।
2 জানুয়ারী, 1929 থেকে 1 অক্টোবর, 1933 পর্যন্ত, কেন্দ্রীয় কার্যনির্বাহী কমিটি এবং পিপলস কমিসারদের কাউন্সিলের রেজোলিউশন অনুসারে, 7-ঘন্টা কর্ম দিবসে ধীরে ধীরে রূপান্তর করা হয়েছিল। কাজের সপ্তাহ ছিল 42 ঘন্টা।
26শে আগস্ট, 1929-এ, ইউএসএসআর-এর কাউন্সিল অফ পিপলস কমিসারের রেজুলেশনের মাধ্যমে "উদ্যোগ এবং প্রতিষ্ঠানগুলিতে ক্রমাগত উত্পাদনে রূপান্তরের বিষয়ে ইউএসএসআর“একটি নতুন সময় ক্যালেন্ডার চালু করা হয়েছিল, যেখানে সপ্তাহে পাঁচটি দিন ছিল: চারটি কার্যদিবস প্রতিটি 7 ঘন্টা, পঞ্চমটি ছিল ছুটির দিন।
1931 সালের নভেম্বরে, ইউএসএসআর-এর কাউন্সিল অফ পিপলস কমিসারস একটি রেজোলিউশন গৃহীত হয়েছিল যাতে এটি পিপলস কমিশনার এবং অন্যান্য প্রতিষ্ঠানকে ছয় দিনের ক্যালেন্ডার সপ্তাহে পরিবর্তন করার অনুমতি দেয়, যার মধ্যে প্রতি মাসের 6, 12, 18, 24 এবং 30 তারিখ। , সেইসাথে 1লা মার্চ, অ-কাজ ছিল.
27 জুন, 1940-এ, ইউএসএসআর-এর সুপ্রিম সোভিয়েতের প্রেসিডিয়ামের ডিক্রি গ্রেগরিয়ান ক্যালেন্ডার অনুসারে একটি "নিয়মিত" কর্ম সপ্তাহ সহ 8-ঘন্টা কর্মদিবসে রূপান্তরের জন্য কার্যকর হয়েছিল (6 কার্যদিবস, রবিবার। একটি ছুটির দিন)। কাজের সপ্তাহ ছিল 48 ঘন্টা।
26 জুন, 1941-এ, ইউএসএসআর-এর সুপ্রিম সোভিয়েতের প্রেসিডিয়াম একটি ডিক্রি জারি করেছিল "যুদ্ধকালীন সময়ে শ্রমিক এবং কর্মচারীদের কাজের সময়" যার সাথে সাথে দিনে 1 থেকে 3 ঘন্টা বাধ্যতামূলক ওভারটাইম কাজ চালু করা হয়েছিল এবং ছুটি ছিল। বাতিল এই যুদ্ধকালীন ব্যবস্থাগুলি 30 জুন, 1945-এ ইউএসএসআর-এর সুপ্রিম সোভিয়েতের প্রেসিডিয়ামের ডিক্রি দ্বারা বাতিল করা হয়েছিল।
1956-1960 সালে যুদ্ধ-পরবর্তী পুনরুদ্ধারের সময়কালের শেষে। ইউএসএসআর-এ কর্মদিবস ধীরে ধীরে (জাতীয় অর্থনীতির খাত অনুসারে) আবার 7 ঘন্টা কমিয়ে ছয় দিনের কর্ম সপ্তাহে (রবিবার একটি ছুটির দিন) এবং কাজের সপ্তাহ 42 ঘন্টা করা হয়েছিল।
CPSU-এর XXIII কংগ্রেসে (29 মার্চ - 8 এপ্রিল, 1966), দুই দিনের ছুটি (শনিবার এবং রবিবার) সহ একটি পাঁচ দিনের কর্ম সপ্তাহে পরিবর্তন করার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছিল। 1967 সালের মার্চ মাসে, সুপ্রিম সোভিয়েতের প্রেসিডিয়াম এবং সিপিএসইউ-এর কেন্দ্রীয় কমিটির একাধিক ডিক্রি এবং রেজুলেশন ইউএসএসআর-এ 8-ঘন্টা কর্মদিবস সহ একটি আদর্শ "পাঁচ দিনের সপ্তাহ" চালু করেছিল। ভিতরে মাধ্যমিক বিদ্যালয়, উচ্চ এবং মাধ্যমিক বিশেষায়িত শিক্ষা প্রতিষ্ঠান 7 ঘন্টা কর্মদিবস সহ একটি ছয় দিনের কর্ম সপ্তাহ ধরে রেখেছে। এইভাবে, কাজের সপ্তাহ 42 ঘন্টা অতিক্রম করেনি।
9 ডিসেম্বর, 1971-এ, RSFSR-এর সুপ্রিম কাউন্সিল একটি নতুন শ্রম কোড (LLC) গ্রহণ করে, যার অনুযায়ী কাজের সময় 41 ঘণ্টার বেশি হতে পারে না। ইউএসএসআর সংবিধান (অনুচ্ছেদ 41), 7 অক্টোবর, 1977-এ গৃহীত, এই আদর্শকে বৈধ করেছে।
রাশিয়ায়, 19 এপ্রিল, 1991-এর আইন "শ্রমিকদের জন্য সামাজিক গ্যারান্টি বৃদ্ধির উপর" সপ্তাহে কাজের সময় কমিয়ে 40 ঘন্টা করে। 25 সেপ্টেম্বর, 1992-এ, এই আদর্শটি রাশিয়ান ফেডারেশনের শ্রম কোডে অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছিল। রাশিয়ায় এই ফর্মটিতে এখনও কাজের সপ্তাহ বিদ্যমান।

...সম্ভবত আমাদের এই সত্য দিয়ে শুরু করা উচিত যে এই বছর এটি আজ খোলে মাসলেনিতসা!.. এবং একই সাথে জিজ্ঞাসা করুন: এই গৌরবময় সপ্তাহটিকে সত্যিই উত্সব করার সময় নয় - অর্থাৎ, একটি ছুটির দিন?... না?.. তাহলে চলুন অতীতে যাই...

… 7 মার্চ, 321 কনস্টানটাইন দ্য গ্রেটআদেশ দিয়েছিলেন যে রবিবারকে একটি ছুটির দিন হিসাবে বিবেচনা করা হবে - যেমনটি আমাদের মনে আছে, এই সম্রাটই আট বছর আগে খ্রিস্টান ধর্মকে বৈধ করেছিলেন... যেন এই ঘটনাগুলি সংযুক্ত ছিল - কিন্তু প্রকৃতপক্ষে, এই আদেশটি কিছু বিভ্রান্তির জন্ম দেয়, যা নয় শতাব্দী পরে টমাস অ্যাকুইনাসএটি বলবে: " নতুন আইনে, প্রভু দিবস পালন করা হয়েছে সাবাথ পালনের জায়গায়, আদেশ অনুসারে নয়, গির্জা প্রতিষ্ঠান এবং খ্রিস্টানদের মধ্যে গৃহীত রীতি অনুসারে”...এক উপায় বা অন্যভাবে, আধুনিক ইউরোপীয় মান অনুযায়ী, রবিবার সপ্তাহের শেষ দিন হিসাবে বিবেচিত হয়; এবং ইস্রায়েলে, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র এবং কানাডা - বিপরীতে, প্রথম। এছাড়াও, বিজ্ঞানীদের পর্যবেক্ষণ অনুসারে, রবিবার থেকে শুরু হওয়া এক মাসে এটি সর্বদা ঘটে শুক্রবার ১৩ তারিখ...

...এটা অবশ্যই বলা উচিত যে ধর্মীয়ভাবে সহনশীল কনস্টানটাইন সামঞ্জস্যপূর্ণ ছিল - এবং এতে কোন নিষেধাজ্ঞা ছিল না শ্রম কার্যকলাপরবিবার বাজার এবং পাবলিক প্লেস বন্ধের মধ্যে সীমাবদ্ধ করে এটি চালু করেনি। (যাইহোক, রোমানদের একবার আট দিনের সপ্তাহ ছিল - অস্পষ্ট কারণে তারা বিজিত পূর্ব জনগণের কাছ থেকে "সাত দিনের সপ্তাহ" ধার করেছিল)। এইভাবে, প্রাথমিকভাবে ছুটির দিনটি সিভিল সার্ভিসে একচেটিয়াভাবে প্রযোজ্য ছিল - তাই ঘটনাটি তুলনামূলকভাবে অলক্ষিত ছিল...

...এবং এটি বহু শতাব্দী ধরে রয়ে গেছে - "স্থানীয় প্রকৃতির" বিভিন্ন বিধিনিষেধ সত্ত্বেও ... এমনকি 19 শতকের শেষের কঠোর ভিক্টোরিয়ান ইংল্যান্ডেও, এই দিনে কাজ করা নিষিদ্ধ বলে মনে হয়েছিল - কিন্তু একটি সংখ্যার সাথে ব্যতিক্রম রাশিয়ান "ক্র্যাফট চার্টার"একই সময়ে এটি আরও বলে: "...এক সপ্তাহে ছয়টি নৈপুণ্যের দিন আছে; রবিবার এবং বারোটি ছুটির দিনে, কারিগরদের প্রয়োজন ছাড়া কাজ করা উচিত নয়।"যাইহোক, রবিবার 1897 সালে আমাদের অফিসিয়াল ছুটি হয়ে যাবে! (একই সময়ে, 11.5-ঘন্টা কর্মদিবস বৈধ করা হবে... তবে, সেই কঠিন সময়ে এটি একটি বড় স্বস্তি ছিল)।

ছুটির দিনের আইনটি রাশিয়ায় দীর্ঘ এবং কঠিন শিকড় ধরেছিল... কিন্তু গ্রামে - সুস্পষ্ট কারণে! - আর কিছুই না। (সম্ভবত নামের কারণে; অন্যান্য স্লাভিক ভাষায় এই দিনটিকে সহজভাবে বলা হয় "একটা সপ্তাহ"-অর্থাৎ তুমি কিছুই করতে পারো না...আমাদের মেহনতি মানুষ কেন পুরো সাতদিনের সময়টাকে এভাবে ডাকল সেটাই রহস্য! আপনি জানেন, বেশিরভাগ জার্মানিক ভাষায় রবিবার বলা হয় "সূর্যের দিন")

আপোষহীন বলশেভিকরা প্রাথমিকভাবে রবিবার থেকে পরিত্রাণ পেতে চেয়েছিল... 1930 সালে তারা প্রবর্তন করেছিল চার দিনের সময়কালপঞ্চম দিনের ছুটির সাথে - এবং আপনি নিজে এটি বেছে নিতে পারেন; এক বছর পরে - একই ছয় দিনঅবশেষে, 1940 সালে, তারা পরীক্ষা-নিরীক্ষা ছেড়ে দেয় - এবং রবিবার সাত দিনের সপ্তাহের সাথে তার সঠিক জায়গায় ফিরে আসে। এবং সাতাশ বছর পরে তারা উদার হয়ে ওঠে এবং সপ্তাহান্তে শনিবার যোগ করে...

...কাকতালীয়ভাবে, এটি 7 মার্চ অবিকল ঘটেছিল - 1967 সালে, সিপিএসইউ-এর কেন্দ্রীয় কমিটি, ইউএসএসআর-এর মন্ত্রী পরিষদ এবং অল-ইউনিয়ন সেন্ট্রাল কাউন্সিল অফ ট্রেড ইউনিয়ন দ্বারা একটি রেজোলিউশন জারি করা হয়েছিল। "এন্টারপ্রাইজ, প্রতিষ্ঠান এবং সংস্থার কর্মী ও কর্মচারীদের দুই দিনের ছুটি সহ পাঁচ দিনের কর্ম সপ্তাহে স্থানান্তরের বিষয়ে।"এইভাবে, দেড় সহস্রাব্দেরও বেশি সময় পরে, সম্রাট কনস্টানটাইনের আদেশ উল্লেখযোগ্যভাবে পরিপূরক হয়েছিল ...

PS: আজকাল, সম্মানিত জনসাধারণ ক্রমবর্ধমানভাবে কাজ করছে - কিন্তু, ন্যায্যভাবে, বেশিরভাগের এখনও রবিবারের জন্য উষ্ণ অনুভূতি রয়েছে... যাইহোক, এটি একটি সম্পূর্ণ ভিন্ন গল্প।

জ্ঞানের বাস্তুশাস্ত্র: পাঁচ দিনের কর্ম সপ্তাহ 18-19 শতকের শিল্প বিপ্লবের ফলাফল। তারপর একটি কৃষি অর্থনীতি থেকে শিল্প উৎপাদনে একটি রূপান্তর ছিল, এবং

পাঁচ দিনের কর্ম সপ্তাহ 18-19 শতকের শিল্প বিপ্লবের ফলাফল। তারপরে একটি কৃষি অর্থনীতি থেকে শিল্প উত্পাদনে একটি রূপান্তর হয়েছিল এবং অনেকগুলি কারখানা এবং কারখানা উপস্থিত হয়েছিল, যার কাজগুলি নিয়ন্ত্রিত করা দরকার ছিল। প্রথমে তাদের কর্মীরা কাজ করত দিনের আলো ঘন্টা, দিনে 12 ঘন্টা। তবে বিদ্যুতের আবির্ভাবের সাথে সাথে কাজের সময় বেড়েছে; এর ফলে বিক্ষোভ দেখা দেয় এবং প্রথম শ্রম সমিতি গঠনের দিকে পরিচালিত করে - উদাহরণস্বরূপ, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে ন্যাশনাল ইউনিয়ন অফ লেবার, যেটি কাজের সময় কম করার পক্ষে।

স্যাক্সন ইঞ্জিনিয়ারিং ফ্যাক্টরি 1868 © উইকিপিডিয়া

একটি কৃষিভিত্তিক সমাজে, একমাত্র ঐতিহ্যবাহী ছুটি ছিল রবিবার - এই দিনে গির্জায় যাওয়ার প্রথা ছিল। শিল্পজগতও প্রথমে প্রতিষ্ঠিত ছয় দিনের ব্যবস্থা মেনে চলেছিল, কিন্তু তারপরে পাশ্চাত্য সমাজ জনগণের প্রতিবাদের চাপে এবং প্রথম বৈজ্ঞানিক গবেষণার লেখকদের চাপে ধীরে ধীরে এটি থেকে দূরে সরে যেতে শুরু করে, যা নিশ্চিত করে যে দশ ঘন্টা কাজের দিন। দুপুরের খাবারের বিরতি ছাড়াই ক্লান্তি বাড়ে, যা শ্রমের ফলাফলের উপর খারাপ প্রভাব ফেলে। 1926 সালের প্রথম দিকে, ফোর্ড মোটর কোম্পানির প্রতিষ্ঠাতা হেনরি ফোর্ড শনিবার এবং রবিবার তার কারখানা বন্ধ করতে শুরু করেন। এই মুহুর্তে, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে প্রতি সপ্তাহে কর্মঘণ্টার সংখ্যা ইতিমধ্যে 80 থেকে 50-এ কমিয়ে আনা হয়েছে। ফোর্ড উপসংহারে পৌঁছেছেন যে এই ভলিউমটিকে 6 দিনের পরিবর্তে 5-এ ভাগ করা সহজ, অবসরের জন্য আরও সময় মুক্ত করা - এবং বৃদ্ধি পেয়েছে ভোক্তার চাহিদা।

হেনরি ফোর্ড © উইকিপিডিয়া

রাশিয়ায় চিত্রটি ছিল ভিন্ন। ভিতরে XIX এর শেষের দিকেশতাব্দীতে, এখানে কাজের সময়গুলি এখনও কোনওভাবেই নিয়ন্ত্রিত ছিল না এবং দিনে 14-16 ঘন্টা ছিল। শুধুমাত্র 1897 সালে, শ্রমিক আন্দোলনের চাপে, বিশেষ করে ইভানোভোতে মোরোজভ কারখানার তাঁতিদের দ্বারা, প্রথমবারের মতো কাজের দিনটি আইনতভাবে সোমবার থেকে শুক্রবার পর্যন্ত সাড়ে 11 ঘন্টা এবং পুরুষদের জন্য শনিবার 10 ঘন্টার মধ্যে সীমাবদ্ধ ছিল। , সেইসাথে মহিলা এবং শিশুদের জন্য প্রতিদিন 10 ঘন্টা। যাইহোক, আইন ওভারটাইম নিয়ন্ত্রণ করেনি, তাই অনুশীলনে কাজের সময় সীমাহীন ছিল।

পরিবর্তন শুধুমাত্র পরে ঘটেছে অক্টোবর বিপ্লব 1917। তারপরে পিপলস কমিসার কাউন্সিলের একটি ডিক্রি জারি করা হয়েছিল, যা উদ্যোগের কাজের সময়সূচী নির্ধারণ করেছিল। এটি বলেছে যে কাজের সময় প্রতিদিন 8 ঘন্টা এবং প্রতি সপ্তাহে 48 এর বেশি হওয়া উচিত নয়, যার মধ্যে মেশিন এবং কাজের জায়গার যত্ন নেওয়ার জন্য প্রয়োজনীয় সময়ও রয়েছে। তবুও, এই বিন্দুর পরে ইউএসএসআর-এ কাজের সপ্তাহ আরও 49 বছরের জন্য ছয় দিন ছিল।

1929 থেকে 1960 সাল পর্যন্ত, সোভিয়েত কর্ম দিবস বেশ কয়েকটি বড় পরিবর্তনের মধ্য দিয়ে গেছে। 1929 সালে, এটি কমিয়ে 7 ঘন্টা (এবং কাজের সপ্তাহ 42 ঘন্টা) করা হয়েছিল, তবে একই সাথে তারা একটি নতুন সময় ক্যালেন্ডারে রূপান্তর শুরু করেছিল - একটি অবিচ্ছিন্ন উত্পাদন ব্যবস্থা প্রবর্তনের সাথে। এই কারণে, ক্যালেন্ডার সপ্তাহটি 5 দিনে সংক্ষিপ্ত করা হয়েছিল: চারটি কার্যদিবস, প্রতিটি 7 ঘন্টা এবং 5 তম দিন ছুটি৷ দেশটি এমনকি পকেট ক্যালেন্ডার প্রকাশ করতে শুরু করে, একদিকে গ্রেগরিয়ান সপ্তাহ এবং অন্য দিকে সময় সপ্তাহ মুদ্রিত। একই সময়ে, পিপলস কমিশনারিয়েট এবং অন্যান্য প্রতিষ্ঠানের জন্য, 1931 সাল থেকে, সময়সূচী বিশেষ হয়ে ওঠে: এখানে ক্যালেন্ডার সপ্তাহটি ছিল ছয় দিনের, এবং এর কাঠামোর মধ্যে প্রতি মাসের 6, 12, 18, 24 এবং 30 তারিখ ছিল। ১ মার্চ কাজ করছিল না।

পাঁচ দিনের ক্যালেন্ডার © উইকিপিডিয়া

গ্রেগরিয়ান ক্যালেন্ডারে ফিরে এসেছে সোভিয়েত ইউনিয়নশুধুমাত্র 1940 সালে। সপ্তাহ আবার সাত দিনে পরিণত হয়েছে: 6 কার্যদিবস, একটি (রবিবার) - একটি দিন ছুটি। কাজের সময় আবার বেড়ে হয়েছে ৪৮ ঘণ্টা। দারুণ দেশপ্রেমিক যুদ্ধএই সময়ে যোগ করা হয়েছে বাধ্যতামূলক ওভারটাইম দিনে 1 থেকে 3 ঘন্টা, এবং ছুটি বাতিল করা হয়েছে। 1945 সাল থেকে, যুদ্ধকালীন ব্যবস্থা প্রযোজ্য বন্ধ হয়ে যায়, কিন্তু শুধুমাত্র 1960 সাল নাগাদ কর্ম সপ্তাহ তার আগের ভলিউমে ফিরে আসে: দিনে 7 ঘন্টা, 42 ঘন্টা। শুধুমাত্র 1966 সালে, সিপিএসইউর XXIII কংগ্রেসে, একটি পাঁচ দিনের কর্মদিবসে পরিবর্তন করার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছিল একটি আট ঘন্টা কর্মদিবস এবং দুই দিন ছুটি: শনিবার এবং রবিবার। ভিতরে শিক্ষা প্রতিষ্ঠানছয় দিনের সময়কাল সংরক্ষিত ছিল।

1968 রুডকোভিচ এ. আপনার কাজের মিনিট নষ্ট করবেন না! © উইকিপিডিয়া

"বিশ্বে 40-ঘন্টা কর্ম সপ্তাহ প্রবর্তনের ধারণাটি 1956 সালের দিকে রূপ নেয় এবং 60 এর দশকের শুরুতে বেশিরভাগ ক্ষেত্রেই বাস্তবায়িত হয়েছিল ইউরোপীয় দেশ, - বলেছেন নিকোলাই বাই, আরইউডিএন ইউনিভার্সিটি ল ইনস্টিটিউটের নাগরিক আইন বিভাগের অধ্যাপক। - এই ধারণাটি মূলত দ্বারা প্রস্তাবিত হয়েছিল আন্তর্জাতিক সংস্থাশ্রম, যার পরে নেতৃস্থানীয় এবং উন্নয়নশীল অর্থনীতিগুলি অনুশীলনে এটি প্রয়োগ করতে শুরু করে। ভিতরে বিভিন্ন দেশযাইহোক, কাজের সময়ের পরিমাণ এখনও আলাদা থাকে: উদাহরণস্বরূপ, ফ্রান্সে সপ্তাহ 36 ঘন্টা। এর প্রধান কারণ হলো অর্থনৈতিক উন্নয়নের মাত্রা একেক দেশে একেক রকম। একটি উন্নত অর্থনীতিতে, লোকেদের বাধ্য করার কোন মানে হয় না এবং একটি ছোট কাজের সপ্তাহ সম্ভব যাতে লোকেরা নিজেদের, তাদের স্বাস্থ্য এবং পরিবারের জন্য আরও বেশি সময় দিতে পারে। যাইহোক, রাশিয়ার সাম্প্রতিক অতীতে, মিখাইল প্রোখোরভ রাশিয়ায় 60-ঘন্টা কাজের সপ্তাহ চালু করার প্রস্তাব করেছিলেন। এর জবাবে সরকার প্রশ্ন করেছিল: "আপনি কি চান আমাদের দেশে আরেকটি বিপ্লব ঘটুক?"

হ্যালো প্রিয় ভাই ও বোনেরা, আর্টিকেলটির উদ্দেশ্য আপনাদের জানানো যে এতদিন আগে দেশে কি ছিল না সাবেক ইউএসএসআরশনিবার ছিল সপ্তাহের সপ্তম দিন, যেমনটি বিশ্ব সৃষ্টির সময় থেকে প্রভুর দ্বারা প্রতিষ্ঠিত, এবং ষষ্ঠ দিন নয়, যেমনটি এখন। ( জেনেসিস 2:3এবং ঈশ্বর সপ্তম দিনকে আশীর্বাদ করেছিলেন এবং এটিকে পবিত্র করেছিলেন, কারণ এতে তিনি তাঁর সমস্ত কাজ থেকে বিশ্রাম নেন, যা ঈশ্বর সৃষ্টি করেছিলেন এবং সৃষ্টি করেছিলেন। Exodus 20:8-11বিশ্রামবারকে পবিত্র রাখার জন্য স্মরণ কর; ছয় দিন তোমরা পরিশ্রম করবে এবং তোমাদের সমস্ত কাজ করবে, কিন্তু সপ্তম দিনটি হল তোমাদের ঈশ্বর সদাপ্রভুর বিশ্রামবার; সেই দিনটিতে তোমরা কোন কাজ করবে না, না তোর, না তোর ছেলের, না তোর মেয়ের, না তোর দাসরা, না কোন দাসকে। তোমার দাসী, তোমার গবাদিপশু, না তোমার বাসস্থানে থাকা অপরিচিত ব্যক্তি। কারণ ছয় দিনে প্রভু স্বর্গ ও পৃথিবী, সমুদ্র এবং তাদের মধ্যে যা কিছু আছে তা সৃষ্টি করলেন এবং সপ্তম দিনে বিশ্রাম নিলেন; তাই প্রভু বিশ্রামবারকে আশীর্বাদ করলেন এবং পবিত্র করলেন৷

নীচের ফটোটি সপ্তাহের দিনের সঠিক, বাইবেলের ক্রম সহ সংস্কারগুলি পর্যন্ত তৈরি একটি ক্যালেন্ডার দেখায়:

ইউএসএসআর-এ, 1929 থেকে 1940 সালের মধ্যে তিনবার ক্যালেন্ডার সংস্কার করা হয়েছিল। এটি এই সত্যের সাথে শুরু হয়েছিল যে 26 আগস্ট, 1929 সালে, ইউএসএসআর-এর কাউন্সিল অফ পিপলস কমিসার্স "ইউএসএসআর-এর উদ্যোগ এবং প্রতিষ্ঠানগুলিতে ক্রমাগত উত্পাদনে রূপান্তরের বিষয়ে" একটি প্রস্তাব গৃহীত হয়েছিল, যেখানে এটি 1929 সাল থেকে ইতিমধ্যে প্রয়োজনীয় হিসাবে স্বীকৃত হয়েছিল। -1930 ব্যবসায়িক বছর একটানা উৎপাদনে উদ্যোগ এবং প্রতিষ্ঠানগুলির একটি পদ্ধতিগত এবং ধারাবাহিক স্থানান্তর শুরু করার জন্য। 1929 সালের শরত্কালে, "অবিচ্ছিন্ন কাজের" একটি ধীরে ধীরে রূপান্তর শুরু হয়, যা 1930 সালের বসন্তে শেষ হয়। এই ডিক্রিটি একটি ইউনিফাইড প্রোডাকশন টাইমশিট-ক্যালেন্ডার চালু করেছিল। ভিতরে ক্যালেন্ডার বছর 360 দিন প্রদান করা হয়েছিল, অর্থাৎ 72টি পাঁচ দিনের সময়কাল। বাকি 5 দিন ছুটি হিসেবে বিবেচনা করার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছিল: 22 জানুয়ারি, 1 ও 2 মে এবং 7 ও 8 নভেম্বর।

প্রতিটি এন্টারপ্রাইজ এবং প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের 5টি গ্রুপে বিভক্ত করা হয়েছিল এবং প্রতিটি গ্রুপকে সারা বছরের জন্য প্রতি পাঁচ দিনের সপ্তাহে একটি দিন বিশ্রাম দেওয়া হয়েছিল।

যাইহোক, অনেক অসুবিধার কারণে, এই ক্যালেন্ডারটি দীর্ঘস্থায়ী হয়নি, কারণ কাজের এই ধরনের ছন্দ মানসিক এবং ক্ষতিকারক প্রভাব ফেলেছিল। ভতসব্যক্তি

21 নভেম্বর, 1931-এ, ইউএসএসআর-এর কাউন্সিল অফ পিপলস কমিসার "প্রতিষ্ঠানে বিরতিহীন উত্পাদন সপ্তাহে" একটি রেজোলিউশন গৃহীত হয়েছিল, যা ছয় দিনের কাজের সপ্তাহে রূপান্তরিত করার অনুমতি দেয় এবং এইভাবে "ছয় দিনের সপ্তাহ" শুরু হয়।

তাদের জন্য, মাসের নিম্নলিখিত তারিখগুলিতে স্থায়ী ছুটির দিনগুলি প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল: 6, 12, 18, 24 এবং 30৷ ফেব্রুয়ারির শেষে, ছুটির দিনটি মাসের শেষ দিনে পড়ে বা মার্চ 1 এ পিছিয়ে দেওয়া হয়েছিল৷ যে মাসগুলিতে 31 দিন থাকে, মাসের শেষ দিনটিকে সুপারমান্থলি হিসাবে বিবেচনা করা হত এবং বিশেষভাবে অর্থ প্রদান করা হত। একটি বিরতিহীন ছয় দিনের সপ্তাহে রূপান্তরের ডিক্রিটি 1 ডিসেম্বর, 1931 সালে কার্যকর হয়েছিল।

"পাঁচ-দিন" এবং "ছয়-দিন" উভয়ই রবিবার সাধারণ ছুটির সাথে ঐতিহ্যবাহী সাত দিনের সপ্তাহকে সম্পূর্ণভাবে ব্যাহত করেছে। ছয় দিনের সপ্তাহ প্রায় নয় বছর ব্যবহার করা হয়েছিল। শুধুমাত্র 26 জুন, 1940-এ, ইউএসএসআর-এর সুপ্রিম সোভিয়েতের প্রেসিডিয়াম একটি ডিক্রি জারি করেছিল "আট ঘন্টা কর্মদিবসে রূপান্তরিত হওয়ার জন্য, সাত দিনের কর্ম সপ্তাহে এবং শ্রমিক ও কর্মচারীদের অননুমোদিত প্রস্থান নিষিদ্ধ করার বিষয়ে। এন্টারপ্রাইজ এবং প্রতিষ্ঠান।"

অল-ইউনিয়ন সেন্ট্রাল কাউন্সিল অফ ট্রেড ইউনিয়নের জমা দেওয়া অনুসারে, ইউএসএসআরের সুপ্রিম সোভিয়েতের প্রেসিডিয়াম সিদ্ধান্ত নেয়:

1. সমস্ত রাষ্ট্র, সমবায় এবং সরকারী উদ্যোগ এবং প্রতিষ্ঠানে শ্রমিক এবং কর্মচারীদের কাজের সময় বৃদ্ধি করুন:
সাত থেকে আটটা পর্যন্ত - সাত ঘন্টা কাজের দিন সহ উদ্যোগে;
ছয় থেকে সাতটা পর্যন্ত - ইউএসএসআর-এর কাউন্সিল অফ পিপলস কমিসার দ্বারা অনুমোদিত তালিকা অনুসারে, বিপজ্জনক কাজের অবস্থা সহ পেশাগুলি বাদ দিয়ে ছয় ঘন্টা কাজের দিন সহ চাকরিতে;
ছয় থেকে আটটা পর্যন্ত - প্রতিষ্ঠানের কর্মচারীদের জন্য;
ছয় থেকে আটটা পর্যন্ত - 16 বছরের বেশি বয়সী ব্যক্তিদের জন্য।

2. সমস্ত রাষ্ট্রীয়, সমবায় এবং সরকারী উদ্যোগ এবং প্রতিষ্ঠানের কাজ ছয় দিনের সপ্তাহ থেকে সাত দিনের সপ্তাহে স্থানান্তর করা, সপ্তাহের সপ্তম দিন গণনা - রবিবার- বিশ্রামের দিন.

পরবর্তীকালে, সমাজতান্ত্রিক সম্প্রদায়ের কিছু দেশ এই উদ্ভাবন গ্রহণ করে। সুতরাং, 1970 সাল থেকে, সোমবার GDR সপ্তাহের শুরুতে পরিণত হয়েছিল।

1972 সালে, ডেনমার্ক তার স্ট্যান্ডার্ড WS 2098 তৈরি করে, যা সোমবারকে সপ্তাহের প্রথম দিন বলে মনে করে এবং 1 জানুয়ারী, 1973-এ আধুনিক সপ্তাহে পরিবর্তন করে।

এছাড়াও, 1 জানুয়ারী, 1973-এ, ফিনল্যান্ড এবং সুইডেন সোমবার থেকে শুরু হওয়া সপ্তাহে পরিবর্তন করে।

1975 সালে, জার্মানি তার স্ট্যান্ডার্ড DIN 1355-1 (জার্মান) প্রকাশ করে, যাতে সোমবারকে সপ্তাহের প্রথম দিন ঘোষণা করা হয় এবং 1976 সাল থেকে, এটি পশ্চিম ইউরোপীয় দেশগুলির মধ্যে প্রথম যা সপ্তাহের প্রথম দিন হিসাবে সোমবার প্রতিষ্ঠা করে।

1978 সালে, জাতিসংঘ সুপারিশ করেছিল যে সমস্ত দেশ সোমবার সপ্তাহের প্রথম দিন করে।

বর্তমানে, সপ্তাহের প্রথম দিন হিসেবে সোমবার আন্তর্জাতিক মান ISO 8601, ধারা 2.2.8-এ স্থির করা হয়েছে। এই মান প্রথম 1988 সালে প্রকাশিত হয়েছিল।
উত্তর আফ্রিকা ও মধ্যপ্রাচ্যের কিছু দেশে শনিবার থেকে সপ্তাহ শুরু হয়।

নিম্নলিখিত চিত্রটি বিশ্বের দেশগুলিকে দেখায়, সপ্তাহের প্রথম দিনগুলি সংশ্লিষ্ট রঙ দ্বারা নির্দেশিত হয়:
হলুদ - সোমবার, নীল - রবিবার, সবুজ - শনিবার:

আমরা উপসংহারে আসতে পারি যে আধুনিক ক্যালেন্ডারে সপ্তাহের দিনগুলির সংখ্যা, যেখানে শনিবার ষষ্ঠ দিন, তুলনামূলকভাবে সম্প্রতি গৃহীত হয়েছিল। আপনি দেখতে পাচ্ছেন, প্রভুর বিশ্রামবারে শয়তানের আক্রমণ থামছে না, সে সাবধানে মানুষের হৃদয় থেকে 4র্থ আদেশ নির্মূল করার চেষ্টা করছে।

আমি যীশুর কাছ থেকে কিছু নির্দেশ মনে রাখতে চাই: ম্যাথু 26:41জেগে থাক এবং প্রার্থনা কর, পাছে তোমরা প্রলোভনে না পড়: আত্মা ইচ্ছুক, কিন্তু মাংস দুর্বল৷ ম্যাথু 5:14-16তুমিই পৃথিবীর আলো। পাহাড়ের চূড়ায় দাঁড়িয়ে থাকা শহর লুকিয়ে থাকতে পারে না। এবং একটি মোমবাতি জ্বালিয়ে, তারা এটিকে ঝোপের নীচে রাখে না, তবে একটি বাতিদানে রাখে এবং এটি বাড়ির সকলকে আলো দেয়। তাই আপনার আলো মানুষের সামনে আলোকিত হোক, যাতে তারা আপনার ভাল কাজগুলি দেখে এবং স্বর্গে আপনার পিতার মহিমা প্রকাশ করে। ম্যাথু 28:19অতএব যাও এবং সমস্ত জাতিকে শিক্ষা দাও...

সাহায্যের জন্য ঈশ্বরের কাছে প্রার্থনা করুন, যাতে আমরা, তাঁর চার্চ, নিষ্ক্রিয় না হই, কিন্তু জাগ্রত হব এবং এই ধ্বংসাত্মক জগতের আলো হব।

যীশু খ্রীষ্টে প্রেমের সাথে - শনিবারের প্রভু!

জুলাই 14, 1897, রবিবার রাশিয়ায় একটি সরকারী ছুটি ঘোষণা করা হয়েছিল। এবং প্রথমবারের মতো রবিবার 7 মার্চ, 321 তারিখে একটি দিনের ছুটি ঘোষণা করা হয়েছিল। এই দিনেই রোমান সম্রাট কনস্টানটাইন প্রথম দ্য গ্রেট রবিবারকে বিশ্রামের দিন ঘোষণা করেছিলেন। এই দিনে বাজার বন্ধ ছিল, এবং সরকারী সংস্থাসব কার্যক্রম বন্ধ করে দিয়েছে।

এর আগে, রোমান সাম্রাজ্যের নাগরিকরা এই দিনে "সূর্যের দিন" উদযাপন করত - সোলিসের মৃত্যু হয়। অনেক ইউরোপীয় ভাষায় সপ্তাহের এই দিনটির আধুনিক নামে উদযাপনের ঐতিহ্য সংরক্ষণ করা হয়েছে - রবিবার (ইংরেজি), সোনট্যাগ (জার্মান), সানডাগ (ড্যানিশ এবং নরওয়েজিয়ান) এবং স্যান্ডগ (সুইডিশ)।

কেন সম্রাট রবিবার বিশ্রামের আদেশ দিলেন?

321 খ্রিস্টাব্দে সম্রাট কনস্টানটাইন একটি বিশেষ ডিক্রি জারি করে আদেশ দেন যে প্রতি রবিবার একটি ছুটির দিন হিসাবে বিবেচিত হবে। কিংবদন্তি অনুসারে, সম্রাট একটি স্বপ্ন দেখেছিলেন। যুদ্ধের আগের রাতে, যা রবিবার হওয়ার কথা ছিল, কনস্টানটাইন স্বপ্নে সূর্য দেখেছিলেন এবং এতে একটি ক্রুশ এবং একটি শিলালিপি ছিল যা সম্রাটের বিজয়ের পূর্বাভাস দেয়। সম্রাটের সৈন্যদের পক্ষে যুদ্ধটি সত্যিই ভাল হয়েছিল। কনস্টানটাইন দ্য গ্রেট, বাড়ি ফিরে এবং দৃষ্টিভঙ্গির কথা স্মরণ করে, আদেশ দিয়েছিলেন যে রবিবারে সমস্ত শারীরিক শ্রম নিষিদ্ধ করা হবে।

তার নির্দেশে, সপ্তাহের এই দিনে বাজারগুলি চলেনি এবং সমস্ত সরকারী প্রতিষ্ঠান কাজ বন্ধ করে দিয়েছে। তবে একই সময়ে, কৃষি কাজের জন্য কোনও বিধিনিষেধ সরবরাহ করা হয়নি, যেখানে জনসংখ্যার বিশাল অংশ অংশ নিয়েছিল।

আরো 50 বছর পর, যখন সম্রাট থিওডোসিয়াস প্রথম(388-395), একটি ডিক্রি জারি করা হয়েছিল যা অনুসারে এই দিনে কেউ সরকারী বা ব্যক্তিগত ঋণ পরিশোধের দাবি করতে পারে না। এ ফিওডোসিয়া দ্বিতীয় 425 সালে, একটি রাজকীয় ডিক্রি এই দিনের বিশেষ পবিত্রতার উপর জোর দেওয়ার জন্য সূর্যের দিনে সার্কাস এবং থিয়েটার বিনোদন নিষিদ্ধ করেছিল। এবং 538 সালে, অরলিন্স শহরে তৃতীয় সিনডের সময়, সমস্ত কাজ নিষিদ্ধ করার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছিল, যার মধ্যে রয়েছে গ্রামাঞ্চলে, রবিবারে।

রবিবার কি স্লাভদের মধ্যে ছুটির দিন হিসাবে বিবেচিত হয়েছিল?

"রবিবার" ধারণাটি খ্রিস্টধর্ম গ্রহণের পরে রাশিয়ায় উপস্থিত হয়েছিল এবং প্রথমে শুধুমাত্র একটি দিনকে রবিবার (ইস্টার উদযাপনের শুরু) বলা হয়েছিল - ক্রুশবিদ্ধ হওয়ার তৃতীয় দিনে খ্রিস্টের পবিত্র পুনরুত্থান। শুধুমাত্র 16 শতকে রবিবার "সপ্তাহ" এর একটি পৃথক দিন হিসাবে আবির্ভূত হয়েছিল।

রাশিয়ান ব্যতীত সমস্ত স্লাভিক ভাষায় রবিবারকে "সপ্তাহ" বলা হয় (পোলিশ - নিডজিলা, ইউক্রেনীয় - নেডেলিয়া, বেলারুশিয়ান - নিয়াদজেলা, চেক - নেদেলে, ইত্যাদি), অর্থাৎ, এমন একটি দিন যখন তারা "করবে না", করবে কাজ করে না। এছাড়াও, "সপ্তাহ" শব্দটি গ্রীক অ্যাপ্রাকোস থেকে একটি অনুবাদ, অর্থাত্ "নন-কর," "অলস," নিষ্ক্রিয়।

রাশিয়ান ভাষায়, এই নাম - "সপ্তাহ" - অর্থোডক্স গির্জার পরিভাষায় সংরক্ষিত হয়েছে, উদাহরণস্বরূপ "ফোমিনার সপ্তাহ" সংমিশ্রণে।

ওল্ড চার্চ স্লাভোনিক ভাষায় "রবিবার" এর অর্থ কী?

ওল্ড চার্চ স্লাভোনিক ভাষায় "পুনরুত্থান করা" ক্রিয়াটি "ক্রেসাটি", বা "পুনরুত্থান", "ক্রেস" - পুনরুজ্জীবন, স্বাস্থ্য থেকে উদ্ভূত হয়েছে। একটি ঘনিষ্ঠভাবে সম্পর্কিত শব্দ হল "ক্রেসাল", যার অর্থ "একটি ঘা দিয়ে তারা আগুন তৈরি করবে।"

সব দেশে কি রবিবার ছুটির দিন?

বিশ্বের বেশিরভাগ দেশে, কর্ম সপ্তাহ সাধারণত সোমবার থেকে শুক্রবার পর্যন্ত চলে।

ইস্রায়েলে, প্রধান দিন ছুটি শনিবার, কাজের সপ্তাহ রবিবার শুরু হয় এবং বৃহস্পতিবার বা শুক্রবার বিকেলে শেষ হয়। শবে বরাত পবিত্র হয় এই দিনে সমস্ত অফিস ও দোকানপাট বন্ধ থাকে। গণপরিবহন(ট্যাক্সি ছাড়া)।

মুসলিম দেশগুলোতে প্রধান ছুটি শুক্রবার। মুসলমানরা এই দিনটিকে মসজিদে গিয়ে প্রার্থনা করার জন্য উত্সর্গ করে। কর্ম সপ্তাহ শনিবার থেকে বুধবার (আলজেরিয়া এবং সৌদি আরব), শনিবার থেকে বৃহস্পতিবার (ইরান), বা রবিবার থেকে বৃহস্পতিবার (মিশর, সিরিয়া, ইরাক, সংযুক্ত আরব আমিরাত) পর্যন্ত স্থায়ী হয়।